Les adjuntamos el acta acuerdo de recomposición salarial, para los trabajadores de mutuales, comprendidos en el CCT Nº 496-07, que suscribieron entre la entidad gremial UTEDyC en representación de los trabajadores y la Confederación Argentina de Mutuales y la CONAM, que acordaron lo siguiente:
1. Oportunamente, al inicio de este año, se había establecido un incremento del 30%, de los cuales, sólo se abonaba como NO remunerativo, el incremento salarial del 10%, que se abonó en agosto de 2021. El mismo, se incorpora como remunerativo, desde octubre de 2021.
2. Este acuerdo, incluye un incremento del 17% para el resto del presente año, que se abonará así:
a) En octubre 2021, un 7%, sobre el básico de febrero 2021.
b) En diciembre 2021, un 10% adicional, sobre el básico de febrero 2021.
c) Estos incrementos, -en los importes indicados en el anexo suscripto- serán NO remunerativos, entre los meses de octubre, noviembre, diciembre 2021 y enero 2022.
d) Se incorporan al básico, como remunerativo, en febrero de 2022.
3. ¿Cómo se calculan los adicionales desde octubre de 2021, en adelante? (presentismo, antigüedad, etc.): se calculan sobre los importes remunerativos y los NO remunerativos.
4. Los firmantes del acta acuerdo, se comprometieron a reunirse en la primera semana de marzo de 2022, para acordar los nuevos salarios básicos, desde el 1º de marzo de 2022.
CCT-49607-Acuerdo-Salarial-Complementario-2021
